”Kollegani suoritti EMBA-tutkinnon pari vuotta sitten, ja kun puhuin hänen kanssaan siitä, missä voisin kehittyä, tämä mahdollisuus tuli esille. Sparrailin asiaa myös työnantajan kanssa, ja päädyimme yhdessä siihen, että aloitan EMBA:n. Työnantaja maksaa osan opinnoista.
Valitsin ohjelman huolellisesti: shortlistasin akkreditoidut EMBA-ohjelmat ja vertailin niitä. Aalto EE:n ohjelma vaikutti parhaalta.
Opiskelu on ollut todella mielenkiintoista. Olen oppinut uutta ja tutustunut mielenkiintoisiin ihmisiin. Ajoittain opiskelu työn ohessa on rankkaa. Aika paljon tässä on viikonloppuja mennyt. Ei tarvitse ylimäärisiä harrastuksia, kun tekee pre-assignmentit, final assignmentit, käy läpi ennakkoon luettavat tekstit – ja siihen päälle tietenkin opetussessiot.
Strategiamoduuli on ollut yksi mielenkiintoisimmista ja antoisimmista jaksoista."
Olen osastopäällikkö Elisalla (Head of Service Operations), ja tehnyt tätä ennen monenlaisia tehtäviä Elisalla. Aloittaessani Aalto EMBA-ohjelman halusin oppia lisää taloushallintoa, strategiaa ja erilaisia managementiin liittyviä asioita. Strategiamoduuli on ollut yksi mielenkiintoisimmista ja antoisimmista jaksoista, se herätti ajattelemaan. Jokaisesta moduulista on jäänyt käteen jotain sellaista, jota on voinut heti soveltaa työelämään. Esimerkiksi HR-asioita käsitelleessä moduulissa keskusteltiin paljon työn muuttumisesta ja ihmisten osaamisen kehittämisestä. Se on itselläkin työssä yksi fokusalueita: miten varmistamme meidän osaamisen kehittymisen systemaattisesti.
Otaniemen Aalto Executive Summitissa on ollut mahtavia keskusteluja esimerkiksi digitalisaatiosta ja AI:n suhteesta etiikkaan ja ihmisyyteen. Se on todella kiinnostava kysymys, miten me saamme tuotua tekoälyn kehitykseen eettistä ajattelua. Jos me emme käytä sitä eettisesti tai ota vastuuta kehityksestä, lopputuloksena voi olla jotain, mitä me emme halua.”
Tämä juttu on osa Aalto Executive Summit 2018 -juttusarjaa. Muut sarjan osat löydät alta. Lue lisää Aalto EE:n Degree-ohjelmista.
